Экономика Просмотров: 905

РАЗДЕЛ:

ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ИССЛЕДОВАНИЯ

НАЗВАНИЕ

Взаимосвязь качества занятости и качества трудовой жизни: обзор исследований и контуры их развития

Вячеслав Николаевич Бобков, Екатерина Алексеевна Черных

Страницы   361-384  
Просмотры   782  
Размер   589.01 KB  
PDF   ТEKCT СТАТЬИ

ИНДЕКСЫ СТАТЬИ

Обзорная статья

УДК 331.5

DOI: 10.52180/1999-9836_2023_19_3_5_361_384

EDN: KWVKLG

АВТОРЫ

Вячеслав Николаевич Бобков

Институт экономики РАН, Москва, Россия

e-mail: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в браузере должен быть включен Javascript.

ORCID : https://orcid.org/0000-0001-7364-5297

РИНЦ Author ID: 275902

WoS ReseacherID: U-6527-2019

Екатерина Алексеевна Черных

Институт экономики РАН, Москва, Россия

e-mail: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в браузере должен быть включен Javascript.

ORCID: https://orcid.org/0000-0002-6970-487X

РИНЦ Author ID: 473083

WoS ReseacherID: AAF-7310-2021

ДЛЯ ЦИТИРОВАНИЯ

Бобков В.Н., Черных Е.А. Взаимосвязь качества занятости и качества трудовой жизни: обзор исследований и контуры их развития // Уровень жизни населения регионов России. 2023. Том 19. № 3. С. 361–384. DOI https://doi.org/10.52180/1999-9836_2023_19_3_5_361_384; EDN KWVKLG

АННОТАЦИЯ

В статье проведён обзор российских и зарубежных публикаций, результатов научных исследований, идей и дискуссий по следующим направлениям, связанным с качеством занятости, качеством трудовой жизни, качеством работы и другими синонимичными понятиями: 1) определение и суть концепции; 2) подходы и методы оценки; 3) результаты оценивания; 4) сравнение подходов. Авторами проанализированы, систематизированы и классифицированы определения качества занятости, качества трудовой жизни, качества работы и качества трудовой/рабочей среды. Проанализированы и систематизированы в табличной форме отечественные и зарубежные подходы и методики к измерению качественных и количественных характеристик занятости, отдельно выделены индексные подходы. Проведено сравнение разных подходов и методик, сформулированы их ограничения и преимущества. Проведённый анализ показал, что ещё не выработаны единые, общепринятые определения качества занятости, качества трудовой жизни; наблюдается терминологическое смешение данных и близких им понятий. Обоснована авторская позиция, состоящая в том, что категория «качество трудовой жизни» охватывает более широкую область социально-трудовых отношений по сравнению с категорией «качество занятости», интегрируя её и «качество трудовой среды». Предложены интегральные показатели для измерения качества трудовой жизни: 1) производительность труда, 2) эффективность труда, 3) покупательная способность трудовых доходов,4) удовлетворённость трудом. Намечены направления дальнейших исследований категорий «качество занятости» и «качество трудовой жизни»: очерчены контуры специфических сфер социально-трудовых отношений, которые характеризует каждая из рассмотренных категорий и их взаимосвязь. Дальнейшие исследования требуют более чёткого определения содержания каждой из рассмотренных категорий и идентификации показателей их измерения. В обзоре представлен обширный материал, который «даёт пищу» для продолжения аналитической работы и дискуссий, а также позволит найти решения актуальных теоретических и практических вопросов в одной из центральных областей изучения качества и уровня жизни граждан нашей страны.

КЛЮЧЕВЫЕ СЛОВА

качество трудовой жизни, качество занятости, качество трудовой среды, производительность труда, эффективность труда, удовлетворённость трудом, индекс качества занятости

ИНФОРМАЦИЯ ОБ АВТОРАХ

Вячеслав Николаевич Бобков

доктор экономических наук, профессор, главный научный сотрудник, заведующий Сектором социально-экономических исследований качества и уровня жизни Центра развития человеческого потенциала Института экономики РАН, Москва, Россия

Екатерина Алексеевна Черных

кандидат экономических наук, ведущий научный сотрудник Сектора социально-экономических исследований качества и уровня жизни Центра развития человеческого потенциала Института экономики РАН, Москва, Россия

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

  1. Организация Объединённых Наций (ООН): Доклад специального комитета полного состава двадцать четвертой специальной сессии Генеральной ассамблеи (A/S-24/8 Rev.). Нью-Йорк. 2000.
  2. Green F., Mostafa T. Trends in job quality in Europe. Publications Office of the European Union, Euro-found, Luxembourg, 2012. ISBN 978-92-897-1071-8; DOI https://doi.org/10.2806/35164
  3. Muñoz de Bustillo R. and others. E pluribus unum? A critical survey of job quality indicators // Socio-Economic Review. Vol. 9. Issue 3. July 2011. P. 447–475. DOI https://doi.org/10.1093/ser/mwr005
  4. Малышевский А. Ф. Философско-терминологический словарь. Калуга: Гриф, 2004. 329 с. ISBN 5-89668-079-1
  5. Robinson J.P. Some approaches to examining quality of employment indicators for disaggregated segments of the work force /eds. Biderman I. D., Drury T. E. New York: Halsted Press, 1976.
  6. 6. Антонова О.А. Качество жизни населения и качество трудовой жизни // Вестник Челябинского государственного университета. 2022. № 6(464). С. 30–41. DOI https://doi.org/10.47475/1994–2796–2022–10604; EDN CCGYEB
  7. Маклакова Е.А. Качество трудовой жизни как индикатор реализации трудового потенциала // Вестник ЛГУ им. А.С. Пушкина. 2014. № 2. С. 37–47. EDN TDXPNV
  8. Буткалюк В.А. Качество трудовой жизни как составляющая качества жизни // Социология: теория, методы, маркетинг. 2010. № 4. С. 138–151.
  9. Потуданская В.Ф., Шайкин Д.Н. Качество жизни и качество трудовой жизни как среда формирования трудового потенциала // Экономический анализ: теория и практика. 2010. № 25(190). С. 33–38. EDN MSYWET
  10. 10. Бойкова Е.Б. Концепция качества трудовой жизни и теория КТЖ как ее дальнейшее развитие и конкретизация // Экономика труда и управление персоналом: Межвузовский сборник. СПб: Изд-во СПб ГУЭФ, 1998. С. 96.
  11. Миляева Л.Г. Методические подходы к оценке качества трудовой жизни персонала организаций // Ползуновский альманах. 2009. № 1. С. 149–155. EDN PACWPP
  12. Бобков В.Н., Гулюгина А.А., Литвинов В.А. [и др.] Качество и уровень жизни населения в новой России (1991–2005 гг.). М.: ВЦУЖ, 2007. 719 c. ISBN 978-5-87227-033-1; EDN YOZLJR
  13. Черных Е.А. Качество трудовой жизни и удовлетворённость занятостью на российском рынке труда // Уровень жизни населения регионов России. 2022. Том 18. № 2. С. 214–226. DOI https://doi.org/10.19181/lsprr.2022.18.2.6; EDN PJNIBY
  14. Жолудева В.В., Мельниченко Н.Ф. Статистическая оценка качества трудовой жизни работников в Российской Федерации // Статистика и экономика. 2018. Том 15. № 4. С. 42–51. DOI http://dx.doi.org/10.21686/2500-3925-2018-4-42-51; EDN UYMXYG
  15. Басова Е.А., Белехова Г.В. Качество трудовой жизни в оценках мужчин и женщин (по материалам социологического опроса Вологодской области) // Вопросы территориального развития. 2020. Том 8. № 2. C. 1–21. DOI http://dx.doi.org/10.15838/tdi.2020. 2.52.4; EDN DKUOCW
  16. Белехова Г.В., Бабич Л.В., Чекмарева Е.А. Теоретико-методологические аспекты исследования категории «качество трудовой жизни» // Социальное пространство. 2017. № 3(10). C. 2–13. // Социальное пространство: [сайт]. URL: http://socialareajournal.ru/article/2311 (дата обращения: 04.03.2023). EDN ZCNCWF
  17. Зонова О.В. Качество трудовой жизни: определение и критерии оценки // Проблемы современной экономики. 2010. № 3(35). С. 79–81. EDN NBLGLR
  18. Цыганкова И.В. Современные взгляды на проблему качества трудовой жизни // Вестник Челябинского государственного университета. 2008. № 19(120). С. 134–141. EDN MSYLEF
  19. Цыганков В.А. Теория и методология исследования качества трудовой жизни. М.: Экономика, 2006. 277 с.
  20. Андреева Е.Л., Полкова Т.В. Оценка качества трудовой жизни населения регионов России // Экономика региона. 2014. № 3(35). C. 91–101. DOI https://doi.org/10.17059/2013-3-7; EDN RBXOXV
  21. Чекмарева Е.А. Обзор современных методик оценки качества трудовой жизни населения // Качество и жизнь. 2016. №4. C. 53-61. // Качество и жизнь: [сайт]. URL: https://ql-journal.ru/articles/ru/2016/4/4_2016_sait_53-61.pdf (дата обращения: 25.05.2023). EDN XIRQFP
  22. Ильмендеева О.В. Составляющие качества трудовой жизни. М., 2010. 192 с.
  23. Егорова Е.Г. Мотивация как социально-психологический фактор качества трудовой жизни // Известия Российского государственного педагогического университета им. А. И. Герцена. 2007. Т. 19. № 45. С. 363–366.
  24. Бреев Б.Д. О качестве занятости населения России // Общество и экономика. 2005. № 7/8. С. 305–325. EDN OXGLRN
  25. Смирнова Н.А. Роль качества занятости в повышении уровня жизни населения. М.: ВЦУЖ, 2001. 275 с. ISBN 5–87227–007–0
  26. Сальникова И.С. Качество занятости населения – желаемое и действительное // Человек и труд. 2007. № 6. С. 76–78. EDN HZWMYJ
  27. Крутова О.С. Качество занятости населения: типологические характеристики // Вестник Поморского университета. 2006. № 3. C. 40–46.
  28. Жук С.С. Исследование качественных характеристик занятости: чем довольны и к чему стремимся? // European Social Science Journal. 2015. № 6. С. 82–88. EDN UMUABL
  29. Баскакова М.Е., Соболева И.В. Малый бизнес: качество занятости и соблюдение трудовых прав // Россия и современный мир. 2017. № 2(95). С. 57–74. EDN ZAFNRJ
  30. Тарасова Г.М. Качество труда как основа создания качества продукции // Известия Тульского гос. ун-та. Экономические и юридические науки. 2014. № 1-1. С. 304–307. EDN SBDHLJ
  31. Стефанова Т.Г., Козимянец К.В. Качество труда в системе менеджмента качества // Известия Санкт-Петербургского гос. экон. ун-та. 2016. № 3(99). С. 82–86. EDN VWVUKP
  32. Handbook on measuring quality of employment: a statistical framework. Prep. by the Expert Group on Measuring Quality of Employment. NY: Economic Commission for Europe; United Nations, 2015. 320 p. // Unece: [сайт]. URL: https://unece.org/fileadmin/DAM/stats/publications/2015/ECE_CES_40.pdf (дата обращения: 25.05.2023).
  33. Employment and Social Policies. A Framework for Investing in Quality, European Commission. Brus-sels. 2001 // EURlex: [сайт]. URL: https://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=COM:2001:0313:FIN:EN:PDF (дата обращения: 25.05.2023). 
  1. Индикаторы качества трудовой жизни // Портал «Научная Россия»: [сайт]. URL: https://scientificrussia.ru/articles/indikatory-kacestva-trudovoj-zizni (дата обращения 12.06.2023).
  2. Кибанов А.Я. Экономика и социология труда: учебник. М.: ИНФРА-М, 2003. 584 с.
  3. Al-Otaibi R. The Impact of Work-Life Quality on Staff Performance at Dawadami Public Hospital // Sau-di Arabia Journal of Human Resource and Sustainability Studies, 2020. Vol. 8. № 2. P. 107–130. DOI https://doi.org/10.4236/jhrss.2020.82007
  4. Walton R. QWL Indicators—Prospects and Problems. Studies in Personnel Psychology. 1974. No 6. P. 7–18.
  5. Daud N. Investigating the Relationship between Quality of Work Life and Organizational Commitment amongst Employees in Malaysian Firms. International Journal of Business & Management. 2010. Vol. 5. No 10. P. 75–82. DOI https://doi.org/10.5539/ijbm.v5n10p75
  6. Werther W., Davis K. Human Resources and Personnel Management. New York: McGraw-Hill Series in Management, 2002. 672 р. ISBN-10 0070695725
  7. Davis L.E., Cherns A.B. (Eds.). The Quality of Working Life. New York: Free Press, 1975.
  8. Chernyshev I. Towards an International quality of employment framework: conceptual paper of the task force on the mea- surement of quality of work, Working Paper № 1. Joint UNECE/ILO/EUROSTAT Seminar on the Quality of Work. Geneva, 18–20 April, 2007.
  9. Indumathy R., Kamalarj S. Labor: A Study on Quality of Work Life among Workers with Special Preference to Textile Industry in Tirupur District a Textile Hub // International Journal of Multidisciplinary Research. 2012. Vol. 2. P. 265–281. //Zenithresearch: [сайт]. URL: http://www.zenithresearch.org.in/images/stories/pdf/2012/April/ZIJMR/24_ZIJMR_APRIL12_VOL2_ISSUE4.pdf (дата обращения 12.06.2023).
  10. Hackman J.R., Suttle J.L. Improving life at work: Behavioral science approaches to organizational change. Santa Monica, CA: Goodyear, 1977. 494 p. ISBN 0876204116
  11. Delamotte Y, Takezawa S. Quality of Working Life in International Perspective. Geneva: International Labour Office, 1984. 89 p. ISBN 922103402X
  12. Feuer D. Quality of work life: a cure for all ills? // Training: The Magazine of Human Resources Development. 1989. No 26. P. 65–66.
  13. Rethinam G.S., Ismail M. Constructs of Quality of Work Life: A Perspective of Information and Technology Professionals // European Journal of Social Sciences. 2008. No 1.
  14. Murtin F., et al. The relationship between quality of the working environment, workers’ health and well-being: Evidence from 28 OECD countries // OECD Papers on Well-being and Inequalities/ 2022. No 04. OECD Publishing, Paris. DOI https://doi.org/10.1787/c3be1162-en
  15. OECD Guidelines on Measuring the Quality of the Working Environment, 2017. OECD Publishing, Paris. DOI http://dx.doi. org/10.1787/9789264278240-en
  16. Cazes S., Hijzen A., Saint-Martin A. Measuring and Assessing Job Quality: The OECD Job Quality Framework. OECD Social, Employment and Migration Working Papers. OECD Publishing. Paris. 2015. No 174. 52 p. DOI https://doi.org/10.1787/5jrp02kjw1mr-en
  17. Holman D., McClelland C. Job Quality in Growing and Declining Economic Sectors of the EU, Manchester Business School, Manchester. WALQING working paper 2011.3. European Commission, European Research Area. 2011. // Manchester Business School: [сайт]. URL: https://pure.manchester.ac.uk/ws/portalfiles/portal/33083220/FULL_TEXT.PDF (дата обращения 12.06.2023).
  18. Green F. Demanding work. The paradox of job quality in the affluent economy. Woodstock, Princeton University Press, 2006. ISBN 9780691134413
  19. Иванова К.А. Качественные характеристики занятости: дифференциация смежных понятий // Вестник Алтайской академии экономики и права. 2019. № 3–1. С. 56–62. // Vaael: [сайт]. URL: https://vaael.ru/ru/article/view?id=351 (дата обращения: 15.05.2023), EDN YZIWNF
  20. ILO. Measuring job quality: difficult but necessary // Ilostat: [сайт].URL: https://ilostat.ilo.org/measuring-job-quality-diffi- cult-but-necessary/ (дата обращения: 25.05.2023).
  21. Vermeylen G. Quality in work and employment in the European Working Conditions Survey, Working Paper № 4 UNECE/ILO/Eurostat Seminar on the Quality of Work, Geneva, May 11 to 13, 2005. Р. 2. // Unece: [сайт]. URL: http://www.unece.org/fileadmin/DAM/stats/documents/2005/05/labour/wp.4.e.pdf (дата обращения: 25.05.2023).
  22. Tangian A.S. Is work in Europe decent? A study based on the 4th European survey of working conditions 2005, WSI-Diskus- sionspapier 2007. № 157. Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliches Institut in der Hans-Bockler-Stiftung, Düsseldorf // NBNResolving: [сайт]. URL: https://nbn-resolving.org/urn:nbn:de:0168-ssoar-219237 (дата обращения: 25.05.2023).
  23. Leschke J., Watt A., Finn M. Putting a number on job quality? Constructing a European job quality index, European Trade Union Institute for Research, Education and Health and Safety. Brussels, 2008. ISSN 1994-4446
  24. Черных Е.А. Динамика и детерминанты удовлетворённости работой россиян в характеристике человеческого потенциала // Уровень жизни населения регионов России. 2023. Том 19. № 2. С. 199–215. DOI https://doi.org/10.52180/1999-9836_2023_19_2_4_199_215
  25. Cottini E., Lucifora C. Mental health and working conditions in Europe // ILR Review. 2013. Vol. 66. Issue 4. P. 958–988. DOI https://doi.org/10.1177/001979391306600409
  26. Warr P. Work, happiness, and unhappiness. Lawrence Erlbaum Associates, Psychology Press. London, 2007. 562 р. DOI https://doi.org/10.4324/9780203936856
  27. Green F. Unpacking the misery multiplier: how employability modifies the impacts of unemployment and job insecurity on life satisfaction and mental health // Journal of Health Economics. 2011. Vol. 30. No 2. Р. 265–276. DOI https://doi.org/10.1016/j.jhealeco.2010.12.005
  28. Arends I., C. Prinz C., Abma F. Job quality, health and at-work productivity // OECD Social, Employment and Migration Working Papers. 2017. No 195. DOI https://dx.doi.org/10.1787/43ff6bdc-en
  29. Arnold D. Determinants of the annual duration of sickness presenteeism: Empirical evidence from European data, Labour, 2016. Vol. 30/2, P. 198–212 // Onlinelibrary: [сайт]. URL: https://onlinelibrary.wiley.com/doi/full/10.1111/labr.12053. (дата обращения: 25.05.2023).
  30. Wang J., Ze Q. Human Capital Investment and Employment Quality: The Mediating Role of Career De-velopment. Highlights in Business, Economics and Management. 2023. Vol. 11. URL: https://www.researchgate.net/publication/370712222_Human_Capital_Investment_and_Employment_Quality_The_Mediating_Role_of_Career_Development (дата обращения: 25.05.2023).
  31. Вередюк О.В. Качество занятости молодёжи в России: анализ оценок удовлетворённости работой // Мониторинг общественного мнения: Экономические и социальные перемены. 2018. № 3. С. 306–323. DOI https://doi.org/10.14515/monitoring.2018.3.16, EDN XSWAUP
  32. Gevaert J., De Moortel D., Eiffe F., Vanroelen Ch. Does employment status matter for job quality? A cross-national perspective // Work: A Journal of Prevention, Assessment & Rehabilitation. 2023. DOI https://doi.org/10.3233/WOR-210916
  33. Tangian A.S. Is flexible work precarious? A study based on the 4th European survey of working conditions 2005 // 2007. WSI Working Papers 153, The Institute of Economic and Social Research (WSI), Hans Böckler Foundation // Econstor.eu: [сайт]. URL: https://www.econstor.eu/bitstream/10419/21599/1/p_wsi_diskp_153_e.pdf (дата обращения: 25.05.2023).
  34. Tucker D. Precarious Non-Standard Employment – A Review of the Literature. New Zealand: Labour Market Policy Group, Department of Labour, 2002. 78 p.
  35. Vives A., Amable M., Ferrer M. et al. The Employment Precariousness Scale (EPRES): psychometric properties of a new tool for epidemiological studies among waged and salaried workers // Occupational and Environmental Medicine. 2010. Vol. 67. No 8. P. 548–555. DOI https://doi.org/10.1136/oem.2009.048967
  36. Amable M. La precariedad laboral y su impacto en la salud:Un estudio en trabajadores en Espana [Job insecurity and its impact on health: A study of workers in Spain], Doctoral thesis, Universitat Pompeu Fabra, Barcelona, Spain. 2006.
  37. Rodgers G. Precarious work in Western Europe: The state of the debate, in Rodgers, G., and Rodgers, J., (eds) ‘Precarious jobs in labour market regulation: the growth of atypical employment in Western Europe’, International Institute for Labour Studies. Free University of Brussels. Geneva, 1989. Р. 1–16. ISBN 92-9014-452-1
  38. Quality of employment conditions and employment relations in Europe. Dublin: Eurofound, 2013. 66 p. // Eurofond: [сайт]. URL: https://www.eurofound.europa.eu/sites/default/files/ef_publication/field_ef_document/ef1367en.pdf (дата обращения: 25.05.2023).
  39. Job Quality in the Platform Economy. Geneva: ILO. 2018. // ILO: [сайт]. URL: https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/-dgreports/-cabinet/documents/publication/wcms_618167.pdf (дата обращения: 25.05.2023).
  40. Burchell B., Sehnbruch K., Piasna A., Agloni N. The quality of employment and decent work: definitions, methodologies, and ongoing debates // Cambridge Journal of Economics. 2014. Vol. 38. Issue 2. P. 459–477. DOI https://doi.org/10.1093/cje/bet067
  41. Bescond D., Châtaignier A., Mehran F. Seven indicators to measure decent work: An international comparison // International Labour Review. 2003. Vol. 142(2). Р. 179–212. DOI https://doi.org/10.1111/j.1564-913X.2003.tb00258.x
  42. Bonnet F., Figueiredo J.B., Standing G. A family of decent work indexes // International Labour Review. 2003. Vol. 142(2). P. 213–238. DOI https://doi.org/10.1111/j.1564-913X.2003.tb00259.x
  43. Laeken’ Indicators – Detailed Calculation Methodology. European Commission EUROSTAT // CSO: [сайт]. URL: https:// www.cso.ie/en/media/csoie/methods/surveyonincomeandlivingconditions/Laeken_Indicators_-_calculation_algorithm.pdf (дата обращения: 25.05.2023).
  44. UNICE position paper on the Commission Communication ‘Employment and Social Poli cies: A Frame-work for Investing in Quality. 2001 // Business Europe: [сайт]. URL: https://www.businesseurope.eu/sites/buseur/files/media/imported/2002-03849-E. pdf (дата обращения: 25.05.2023).
  45. Измерение достойного труда на основе рекомендаций Трёхстороннего совещания экспертов по измерению достойного труда (Сентябрь 2008 г.) // ILO: [сайт]. URL: https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---integration/documents/meetingdocument/wcms_192844.pdf (дата обращения: 12.01.2023).
  46. Decent work indicators: guidelines for producers and users of statistical and legal framework indicators: ILO manual: second version. International Labour Office. Geneva: ILO. 2013. 257 p. ISBN 9789221280187
  47. Vets C., De Witte H., Notelaers G. Werkkenmerken en het welzijn van Belgische werknemers gedurende het laatste decennium [Work characteristics and welfare of Belgian employees during the last decade], FPS Employment, Labour and Social Dialogue, Brussels. 2009.
  48. The future of work in Europe: job quality and work organisation for a smart, sustainable and inclusive growth, Chapter 3 in Employment and Social Developments in Europe 2014, European Commission. Brussels, 2015. ISBN 978-92-79-39484-3
  49. Alpert. D., Ferry J., Hockett R.C., Khaleghi A. The U.S. Private Sector Job Quality Index // Cornell Law School. 2019. // UBWP.Buffalo.EDU: [сайт]. URL: https://ubwp.buffalo.edu/job-quality-index-jqi/wp-content/uploads/sites/171/2021/08/jqi-white-paper.pdf (дата обращения: 12.06.2023).
  50. De Moortel D., Gevaert J., Vanroelen Ch. Employment status and job quality. Eurofound. 2018 // Re-searchgate: [сайт]. URL: https://www.researchgate.net/publication/329152797_Employment_status_and_job_quality/stats (дата обращения: 12.06.2023).
  51. Bakker A. The job demands-resources model: State of the art // Journal of Managerial Psychology, 2007. Vol. 22, Р. 309–328. DOI http://dx.doi.org/10.1108/02683940710733115
  52. 85. Demerouti E. The job demands-resources model of burnout // Journal of Applied Psychology. 2001. Vol. 86/3, Р. 499–512. DOI https://doi.org/10.1037/0021-9010.86.3.499
  53. Working conditions in a global perspective. Publications Office of the European Union and International Labour Organization Luxembourg. Geneva, 2019. DOI https://doi.org/10.2806/870542
  54. Новые формы занятости и качество занятости: последствия для официальной статистики. ЕЭК ООН. 2021 // UNECE:[сайт]. URL: https://unece.org/sites/default/files/2021-06/New%20forms%20of%20employment%20RUS.pdf (дата обращения: 12.06.2023).
  55. Квалиметрия жизни: монография / Г.Г. Азгальдов, В.Н. Бобков, В.Я. Ельмеев [и др.], М.: ВЦУЖ. Ижевск: Издательство института экономики и управления УдГУ, 2006. 820 с. ISBN 5-87227-031-3
  56. Социальная политика, уровень и качество жизни: словарь/ под общ. ред. В.Н. Бобкова. – 2-е изд., дополненное и переработанное. Москва: ВЦУЖ; «Русаки», 2014. 409 с. ISBN 978-5-296-00577-4
  57. The Quality of Employment (QoE) in nine Latin American countries: A multidimensional perspective / K. Sehnbruch,P. González, M. Apablaza, R. Méndez, V. Arriagada // World Development. 2020. Vol. 127. P. 104738. DOI https://doi.org/10.1016/j.worlddev.2019.104738
  58. Бобков В.Н., Юдина М.А., Бобкова Т.Е. [и др.] Уровень и качество жизни населения России: от реальности к проектированию будущего: [монография] / под ред. В.Н. Бобкова (отв. ред.), Н.В. Локтюхиной, Е.Ф. Шамаевой; ФНИСЦ РАН. М.: Новый Хронограф, 2022. 274 с. ISBN 978-5-89697-388-1; DOI https://doi.org/10.19181/monogr.978-5-89697-388-1.2022
  59. Неустойчивая занятость в Российской Федерации: состояние и направления снижения / гл. науч. ред. В.Н. Бобков, зам. гл. ред. Н.В. Локтюхина. Москва: ФГБОУ ВО «РЭУ им. Г. В. Плеханова», 2018. 80 с. ISBN 978-5-7307-1458-8
  60. Стэндинг Г. Прекариат: новый опасный класс. М.: Ад Маргинем Пресс, 2014. 328 с. ISBN 978-5-91103-209-8.
  61. Тощенко Ж.Т. Прекариат – новый социальный класс // Социологические исследования. 2015. № 6. С. 3–13. EDN UAXUBZ
  62. Гимпельсон В.Е., Капелюшников Р.И. Эволюция структуры рабочих мест в России: поляризация, улучшение, застой? // Вопросы экономики. 2023. № 1. С. 59–85. DOI https://doi.org/10.32609/0042-8736-2023-1-59-85, EDN GMPYWQ
  63. Бобков В.Н., Одинцова Е.В. Потенциал качества занятости поколенных групп работников и экономическая устойчивость их домохозяйств // Экономические и социальные перемены: факты, тенденции, прогноз. 2023. Т. 16. № 3. С. 196–211. DOI https://doi.org/10.15838/esc.2023.3.87.10; EDN UQQIJU
  64. Смирных Л.И. Удовлетворённость работой: выбор между стабильной занятостью и трудовой мобильностью // Экономика образования. 2009. Т. 4. № 2. С. 32-40. EDN TQJRQR

Статья поступила в редакцию 14.06.2023; одобрена после рецензирования 28.07.2023; принята к публикации 15.08.2023.